【入社時研修からスタート】
今までのご経験や、保有スキルに応じて研修内容、期間を決めていきますが、
未経験の方の場合、約2ヶ月間のインフラ技術研修（off-JT）を予定しています。

【OJT研修で実践を積んでいきます】
off-JT研修後は、リーダーの指導を受けながら、インフラ実務を開始。
最初は、存分にリーダーや他のメンバーを頼っていただき、少しずつ
ご自身でできる範囲を広げていきましょう。
※客先常駐プロジェクトの場合でも、あなたを一人にはさせません。
メンバー2名～6名程度のチームの一員として作業に入っていただきます。

【どのような仕事？】
弊社のインフラ業務は守備範囲が広く、ネットワーク、サーバ、テクニカルサポート、ヘルプデスク、セキュリティ等、インフラ周りの作業全般が含まれます。今までのご経験や保有スキル、ご希望を加味しながら、最適なプロジェクトにて、インフラ技術を身につけていただきます。ゆくゆくは「ネットワークや、サーバ設計、構築」をご担当いただき、リーダーやマネジャーを目指していただきたいと思います。

案件例：
・建設業　インフラ全般の保守、及びクラウドへのシステム移行（要件定義～構築・保守）
・通信業　IaaS基盤構築・サーバー構築自動化ツール開発（設計～テスト）
・鉄鋼業　仮想化基盤、インフラ全般の保守、改修（保守）
・金融業　紙帳票の自動電子化システム開発（設計～構築）
・保険業　DRサイト含むプライベートクラウド環境構築（要件定義～構築・保守）

【メッセージ】
　～コミュニケーションから始まるIT～

IT業界というと、コンピューターに強い人が活躍するイメージかも知れませんが、私たちの会社では、「コミュニケーション力」も重視しています。
いくらITスキルが高くても、円滑なコミュニケーションができないと、
求めているシステムとは異なるシステムに仕上がってしまうケースもあります。
私たちの仕事は一人ではなく、多くの人とチームで進めますので、
ITスキルに自信がない方でも、人とのコミュニケーションが得意な方は、是非ご応募ください。

当社では、長期的なキャリア育成を重視し、成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な20代～30代の方を積極的に採用しています！
新しい技術を学び、実践を通してスキルを磨きながら、キャリアを着実に積み上げていきたい方に最適な環境です。

≪ 私たちは、こんな仲間と一緒に働きたいと思っています ≫

・安定した環境でじっくりキャリアを築きたい方
　安心して働きながら、長期的に成長していきたい方をお待ちしています。
　若手がのびのびと働けるサポート体制も整っています！

・新しいスキルや知識を身につけたい方
　未経験からでも成長できるサポート体制が整っています。
　最初はわからないことが多くても、「学びたい！」という気持ちがあれば大丈夫です。